年収年収って

女性ってそんなに男性の年収って気にするもんなんですか?もしそうであれば年収あげるためにIT関連会社に転職するしかないかあ

男性 28歳 上場企業 2

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  1. 男性 32歳 IT関連 

    残念ながら最初に見られますね(年収以外にもポイントは沢山あるけど)
    「世帯年収いくら以上にするには、男性がいくら稼いで」
    「出産や育児休暇で働けないから」
    「自分の年収よりいくら以上高くないと」
    「ある程度余裕ある生活をするには計算するとこれくらい」
    とか、理由は様々ですが最重要事項です
     
    IT系企業に行ったからと言って、年収が激増するケースは多くないですが、とはいえIT系=ITエンジニアではなく、仕事も様々でIT業界以外から年収アップを狙えるコースもあります
     
    ・リーダー/マネジャー
    プロジェクトをマネジメントし、成功に導く仕事です
    IT技術も必要ですが、それ以上に顧客折衝などを求められるため、現職経験次第では入社してから勉強でいけます
     
    ・セールス
    営業寄りのエンジニア、あるいは営業さんです
    顧客要求をヒアリングして、自社製品や開発を提案したり契約処理します
    専門部分はエンジニアのフォローを受けるので、広く浅い知識と対話能力が重要です

    ・コンサル
    企業等のIT戦略策定から提案します
    1番賃金は高いですが、実力と勝負の世界です

  2. 男性 40歳 会社員 

    年収、年齢、ルックス
    まずそこですね。
    独立企業、上手く行けば稼げます。
    ミスれば、破産ね(+_+)